imagining objects and moments into existence
I do not need Representative Yoho to apologize to me. Clearly he does not want to. Clearly when given the opportunity he will not and I will not stay up late at night waiting for an apology from a man who has no remorse over calling women and using abusive language towards women, but what I do have issue with…
ďalej...mojeknihy.eu when patients read what their doctors write Since I started sharing notes with my patients, they have made dozens of valuable corrections and changes, such as adding medication allergies and telling me when a previous medical problem has been resolved. We come up with treatment plans together. And when patients leave, they receive a copy of my detailed instructions….
ďalej...
táto mama nemá auto, so šiestimi deťmi (2-11 rokov) sa prepravuje na bicykli 5000 eur mesačne, už môžem zomrieť – od zakladateľa Dobrého Anjela keď sa logo nepodarí – 15 najhorších pokročilé tehotenstvo nebráni malajskej strelkyni ísť na Olympiádu japonské futbalistky v economy triede, zatiaľčo ich mužskí kolegovia letia business-om It was precisely a year ago that the Japanese women’s…
ďalej...
Getting a Job: Is There a Motherhood Penalty? (pdf) naozaj dobré kariéry: nie sme mŕtvi – tváre a slová vojakov pred, počas a po výkone služby v Afganistane slovenskú vedu si všimol New York Times – čítajte aj s diskusiou dobrý článok o detektore lži dospievanie miliardára (Mark Zukerberg) príčina a následok (“8 is the peak age for girls’ leadership ambitions”): laktační psychóza (h/t Kike…
ďalej...
odsávanie mlieka v práci As unappealing as the public bathroom was, I still preferred it to my other option of checking in with the managing editor every morning to find an empty office. Everything about the plan horrified me — involving another human being in my private business on a daily basis, posting a sign on the door informing passers-by…
ďalej...
toto je dôvod, prečo vás nezamestnám – anglická verzia, slovenská verzia (vďaka za tip Mirečkovi) aké je to, vyrastať ako žena v Amerike (toto čítajúc, mi behajú zimomriavky po chrbte hneď z dvoch dôvodov – jednak, keď si spomeniem na zopár podobných vlastných zážitkov a potom, preto, že mám dcéru, ktorá sa im pravdepodobne tiež nevyhne; a syna…) telová farba (zdroj):…
ďalej...
Tento graf inšpiroval tieto komentáre. Moja ďalšia odpoveď bola príliš dlhá, a preto je tu: Existuje ešte stále diskriminácia žien v zamestnaní? V správe, z ktorej pochádza spomínaný graf, píšu: V priemere, ženy, ktoré robia celoročne a na plný úväzok, zarábajú o 25 percent menej ako muži, aj keď majú rovnakú úroveň vzdelania. Kľúčové tu je “v priemere”. Otázka ostáva, či rovnako…
ďalej...
Začnem niekoľkými príkladmi. Malajské aerolinky sa rozhodli zakázať cestovanie detí do dvoch rokov prvou triedou. Lebo že príliš plačú a vadí to ostatným cestujúcim. (A len na okraj, nezakázali ich v business triede, kde by to podľa mňa dávalo aspoň trochu zmysel.) Je pravda, že deti často plačú pri vzlietaní a pristávaní, lebo im vadí zmena tlaku (tento problém je čiastočne…
ďalej...